Prefeitura de Rio Verde de Mato Grosso abre seleção com 8 vagas para Agente Comunitário de Saúde

A Prefeitura de Rio Verde de Mato Grosso, por intermédio da Secretaria Municipal de Saúde, abriu o Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026 para contratação temporária de Agentes Comunitários de Saúde. A organização do certame está sob responsabilidade da Sigma Assessoria.

São oferecidas 8 vagas para o cargo de Agente Comunitário de Saúde, com jornada de 40 horas semanais e vencimento inicial de R$ 3.242,00Os demais candidatos classificados poderão integrar cadastro de reserva durante a validade da seleção.

Distribuição das vagas:

• Ampla concorrência: 5 vagas.
• Pessoas com deficiência: 1 vaga.
• Pessoas negras: 2 vagas.

Para participar, o candidato deve possuir ensino médio completo e residir no município de Rio Verde de Mato Grosso, em Mato Grosso do Sul. Na contratação, também será necessário comprovar os requisitos gerais previstos no edital, incluindo regularidade eleitoral, aptidão física e mental e disponibilidade para cumprir a jornada.

As inscrições são gratuitas e exclusivamente on-lineO formulário estará disponível das 0h de 13 de julho até as 23h59 de 25 de julho de 2026na página da organizadora. As informações fornecidas no cadastro são de responsabilidade do candidato.

O processo seletivo será composto por duas etapas:

• Prova objetiva: de caráter eliminatório e classificatório, prevista para 16 de agosto de 2026, com duração máxima de três horas.
• Avaliação de títulos: de caráter classificatório, destinada aos candidatos aprovados na prova objetiva, com envio eletrônico dos documentos previsto para 28 de agosto de 2026.

A prova objetiva terá 40 questões de múltipla escolhacom quatro alternativas e somente uma resposta correta. Serão 10 questões de Língua Portuguesa, cinco de Matemática, cinco de Informática e 20 de Conhecimentos Específicos. Para ser aprovado, o candidato deverá alcançar pelo menos 50% da pontuação total e não poderá obter nota zero em nenhuma disciplina.

Na avaliação de títulos poderão ser pontuados o tempo de serviço público, cursos de aperfeiçoamento na área da saúde, formação específica para Agente Comunitário de Saúde, graduação superior e especialização na área da saúde, observados os períodos, cargas horárias e limites de pontuação estabelecidos no edital.

A classificação final será definida pela soma da nota da prova objetiva com a pontuação dos títulos. Em caso de empate, terá preferência o candidato com maior nota em Conhecimentos Específicos e, posteriormente, o de maior idade.

Os contratos terão vigência inicial de até 24 mesespodendo ser prorrogados conforme a necessidade e o interesse público, dentro das regras da seleção. O processo seletivo terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação uma vez por igual período.

Conteúdo programático previsto no edital:

• Língua Portuguesa: interpretação e tipologia textual; ortografia; acentuação; flexões nominal e verbal; pronomes; tempos e modos verbais; concordância; regência; crase; pontuação; classes gramaticais; termos da oração; coordenação e subordinação; semântica; formação de palavras; variações linguísticas e figuras de linguagem.
• Matemática e Raciocínio Lógico: proposições; conectivos; equivalências; conjuntos; números e operações; porcentagem; juros; proporcionalidade; medidas; gráficos e tabelas; problemas aritméticos e geométricos; contagem; probabilidade; geometria básica e plano cartesiano.
• Informática: internet e segurança digital; sistema operacional Windows; Microsoft Word e Excel; dispositivos e periféricos; formatos de arquivos; correio eletrônico; redes sociais e comunicação digital.
• Conhecimentos Específicos: fundamentos, organização e financiamento do SUS; controle social; níveis de assistência; políticas de saúde; epidemiologia; visitas domiciliares; territorialização; cadastramento e diagnóstico comunitário; promoção e prevenção da saúde; Estratégia Saúde da Família; vigilância epidemiológica; imunização; atribuições do Agente Comunitário de Saúde; ética profissional; PNAB; Leis nº 8.080/1990 e nº 8.142/1990; LGPD.

Entre as atribuições do cargo estão desenvolver ações de promoção e prevenção da saúde, realizar visitas domiciliares, atualizar cadastros, acompanhar as condições de saúde das famílias e identificar situações de vulnerabilidade ou risco sanitário. O candidato deve acompanhar a página oficial da seleção para consultar locais de prova, comunicados, gabaritos, recursos, resultados e convocações.